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　　6月中旬的秦嶺，群山莽莽，萬木蒼蒼。在大山深處的工地上，烈日的炙烤蒸騰出一股股熱浪。位于秦嶺九天山 1 號斜井的活動板房內(nèi)，來自云南的小伙杜云與工友王樹和正專心致志地翻閱著心儀的書籍，精神的化育氤氳出靈魂的清涼，燥熱似乎也在漸漸消退。這是他們工休時最愜意的時刻，也是在心連心流動驛站里最美好的時光。這一切都源于中鐵七局三公司工會落實省總工會開展“戶外勞動者服務站點”工作的具體行動。

確定宗旨 搭建機構(gòu)

　　中鐵七局三公司西康高鐵標段地處商洛市境內(nèi)，橫跨柞水縣營盤鎮(zhèn)和鎮(zhèn)安縣回龍鎮(zhèn)，主要工程為 6 座隧道、7 座橋梁，1 段站場路基，全長 31.965 公里，總工期 5 年。在職員工和勞務派遣工達 1200 多人，是公司在建項目中規(guī)模最大、難度最高、人數(shù)最多、要求最嚴的一塊“硬骨頭”。面對工期緊、任務重、人員多、生活條件不便等問題，如何在艱苦的環(huán)境中激發(fā)職工的建設熱情，助力西康高鐵項目高質(zhì)量運行，成為工會主席李社利重點思考的問題。

　　幸運的是，這段時間，陜西工會系統(tǒng)“我為群眾辦實事”實踐活動正開展得如火如荼。早在 2021 年 4 月底，省建設工會就下發(fā)了《關于進一步規(guī)范在陜建設工程項目部職工學堂、應急醫(yī)療服務站、職工休息站、項目書屋、親友接待室的實施意見》，為關心職工生活明確了方向和目標。李社利決定依托現(xiàn)有資源，通過打造心連心流動服務站為所有員工“量體裁衣”送服務， “問需解難”送溫暖，以便利化、人性化、專業(yè)化的服務，全面提升員工的獲得感、安全感和幸福感。

　　2021 年 7 月，項目正式開工后，公司就把心連心流動驛站的建設納入議事日程，組建專班負責日常管理，“職工有訴求，我們有保障;職工有困難，我們能幫扶。”項目部工會主席李社利睿智的目光中洋溢著堅定和溫暖。

無微不至 服務職工

　　很快，由流動大學堂、流動微書屋、流動理發(fā)店、流動電影院、流動醫(yī)療站、流動小超市、親友接待室組成的心連心流動驛站成為項目部最受關注的亮點。

　　在管理上，公司將項目部與五個工區(qū)聯(lián)為一體，由服務總站統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，按照“標識統(tǒng)一、場地規(guī)范、設施齊全、功能完善、管理規(guī)范、專人負責”五項標準配備人員和物料，按需供給，定期考評。“別看驛站就建在活動板房內(nèi)，面積不大，但卻很費心思，每個環(huán)節(jié)都得考慮周到。”談起流動驛站的建設情況，流動驛站組長、西康高鐵項目黨支部書記白穩(wěn)超深有感觸。目前心連心流動驛站建立總站 1 個，分站 2 個。

　　在位于柞水縣蘆才溝村的XKZQ-3標段項目經(jīng)理部一分部(一二三工區(qū))駐地，心連心流動驛站幾個鮮紅的大字格外醒目。在這里，流動微書屋、流動理發(fā)店、流動醫(yī)療站等一應俱全，擺滿書籍的書架和一張圓形書桌，正以開放的姿態(tài)虛位以待;臨窗的辦公桌上放著血壓計等醫(yī)療器械和常規(guī)藥品，彰顯著體貼入微的關懷;書架的斜對角是理發(fā)臺，另一側(cè)墻壁上掛著介紹服務項目的展板。對面是流動大學堂和流動電影院，黑板、桌椅、書刊、電視機、投影儀等應有盡有，學習、培訓、休閑融為一體，相得益彰。

　　一分部二工區(qū)九天山隧道1號斜井的流動小超市設在一間活動板房內(nèi)，幾個貨架上擺滿了日常用品，“超市管理員制度”“平安先生”獎勵超市物品積分兌換清單等忠實地履行著義務。超市管理員萬明喆向記者介紹，為鼓勵作業(yè)人員遵守基本的安全管理制度，規(guī)范安全行為，公司將操作規(guī)程和排查隱患對應成相應分值，只要發(fā)現(xiàn)問題就可獲得積分，到超市兌換獎品。萬明喆說：“通過物質(zhì)獎勵，提高了在建人員的安全意識，實現(xiàn)了從‘要我安全’到‘我要安全’的轉(zhuǎn)變。同時，也方便了大家的日常生活。”超市隔壁就是“親友接待室”，這里配備了雙人床、電視機、桌椅、窗簾等日常生活設施，簡潔溫馨，讓前來探親的家屬充分享受家的溫暖。

永葆初心 持之以恒

　　今年43歲的王樹和來自貴州省，他是上個月被杜云叫來干活的。“聽說公司對農(nóng)民工各個方面的待遇是所有工地里最好的，我就來了。”王樹和說。杜云來自云南，項目開工以來，他就和妻子同在工地干活。“孩子在老家由父母帶，不用操心，自從工地有了超市，生活消費基本不花錢，我和愛人用積分兌換的生活用品幾乎用不完，還常常把多余的洗發(fā)水送給別的工友。工作之余還可以看書、看電影，生活挺豐富的”，滿滿的幸福感溢于言表。他說，以前理發(fā)要跑好遠的路，現(xiàn)在流動理發(fā)店解了他的后顧之憂。

　　截至目前，流動大學堂先后開展了8次活動，180多人踴躍參加;流動理發(fā)店開展了6次活動，240多人享受了貼心服務;流動電影院開展了3次活動，近100人借此豐富了文化生活;流動微書屋每天堅持按時開放，經(jīng)常有員工流連忘返;流動小超市每天定時開放，100多人兌換了積分……“把服務職工的工作做細做實，常做常新，讓職工真正感受到企業(yè)的溫暖。這是我們的初心，也是應盡的職責。”白穩(wěn)超自信地說。

　　本報記者 毛靜