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　　“職工群眾在哪兒，‘娘家人’的工作就要干到哪兒。”今年以來，省農(nóng)林水利氣象工會(huì)聚焦主責(zé)主業(yè)，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，干字當(dāng)頭，廣泛開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)推動(dòng)綠色生態(tài)文明建設(shè)新時(shí)代高質(zhì)量發(fā)展。

　　“工會(huì)要做企業(yè)需要的事，職工喜歡的事。把規(guī)定動(dòng)作做好，自選動(dòng)作做精。”這是周曉芳對(duì)工會(huì)工作的理解和要求。

　　突出對(duì)產(chǎn)業(yè)工人的思想引領(lǐng)工作

　　“職工隊(duì)伍思想觀念上的升級(jí)是產(chǎn)業(yè)升級(jí)的重要保障。要讓職工在助力陜西高質(zhì)量發(fā)展新篇章中貢獻(xiàn)力量，就需要廣大職工隊(duì)伍不斷提升政治站位、啟迪思想境界，凝聚力量。工會(huì)要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，多做統(tǒng)一思想、凝聚人心的工作，引導(dǎo)職工聽黨話、跟黨走。”周曉芳首先闡述了做好職工思想政治引領(lǐng)工作的重要性。

　　為了充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會(huì)凝聚職工能力強(qiáng)、陣地設(shè)施齊備的優(yōu)勢，省農(nóng)林水利氣象工會(huì)深入開展“往職工中走、往心里做、往實(shí)處落”行動(dòng)，堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值觀引領(lǐng)職工，突出對(duì)產(chǎn)業(yè)工人的思想引領(lǐng)工作。開展“網(wǎng)聚職工正能量爭做中國好網(wǎng)民”和“重溫入黨申請(qǐng)給黨說句心里話”網(wǎng)上展示分享活動(dòng)，舉辦“巾幗言志建黨百年展芳華凝心聚力再出發(fā)”女職工活動(dòng)、引導(dǎo)推動(dòng)系統(tǒng)內(nèi)各級(jí)工會(huì)開展“三憶”活動(dòng)220余場次，覆蓋2萬余名產(chǎn)業(yè)職工。28萬余名職工觀看全省紅色經(jīng)典誦讀及主題演講比賽活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)直播。1.5萬余名職工群眾參加“承載夢想走向健康”全國職工健步走網(wǎng)絡(luò)公開賽。

　　堅(jiān)持創(chuàng)新工會(huì)網(wǎng)絡(luò)宣傳工作，6月份在陜工網(wǎng)開通省農(nóng)林水利氣象工會(huì)頻道。在此基礎(chǔ)上，組織指導(dǎo)各級(jí)基層工會(huì)舉辦多場慶祝“五一”“七一”主題演講、歌詠和征文比賽以及書畫攝影展，打造健康文明、昂揚(yáng)向上、全員參與的職工文化。

　　全力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍

　　建設(shè)改革走深走實(shí)

　　試點(diǎn)是光榮任務(wù)，更是責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

　　省農(nóng)林水利氣象工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)“產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革提升年”要求和中國農(nóng)林水利氣象工會(huì)賦予的“強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)工人思想政治引領(lǐng)”試點(diǎn)任務(wù)，積極落實(shí)產(chǎn)業(yè)工人政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)待遇，力求把“試驗(yàn)田”變成“示范田”，形成可借鑒、可復(fù)制、可推廣的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。

　　為推動(dòng)項(xiàng)目試點(diǎn)向基層延伸，制定出臺(tái)《陜西省農(nóng)林水利氣象工會(huì)關(guān)于貫徹落實(shí)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案的實(shí)施方案》，以《陜西產(chǎn)業(yè)工匠人才培養(yǎng)計(jì)劃》為依據(jù)，重視提升職工技能素質(zhì)，讓廣大職工共享人生出彩機(jī)會(huì)。立足產(chǎn)業(yè)、發(fā)揮特色，積極開展覆蓋面廣、形式多樣，多層級(jí)、多工種的競賽活動(dòng)。舉辦“咱們工人有力量”主題勞動(dòng)和技能競賽啟動(dòng)儀式，持續(xù)抓好“秦龍杯”“三夏三秋”“美麗林場”“中國好糧油”等主題勞動(dòng)競賽，申報(bào)全省勞動(dòng)競賽重點(diǎn)項(xiàng)目14個(gè)。

　　“在今年的勞模評(píng)選中，我們推選的9家單位(集體)、7名個(gè)人榮獲全國和陜西省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)。1名職工榮獲‘三秦工匠’稱號(hào)。1個(gè)勞模工作室被命名為陜西省示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室，命名8個(gè)產(chǎn)業(yè)級(jí)示范性勞模(職工)創(chuàng)新工作室。”周曉芳說。

　　維權(quán)服務(wù)溫暖人心

　　對(duì)于如何做好職工的權(quán)益維護(hù)工作，周曉芳說：“維護(hù)職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾這一工會(huì)基本職責(zé)已明確寫入《中國工會(huì)章程》，而只有不斷付諸實(shí)踐，才能讓職工群眾真正感受到工會(huì)是職工之家，工會(huì)干部是最可信賴的‘娘家人’‘貼心人’把職工群眾緊緊團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍。”

　　著眼新時(shí)代新需求，省農(nóng)林水利氣象工會(huì)主要從構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系和健全精準(zhǔn)幫扶體系等方面著手維護(hù)職工權(quán)益。堅(jiān)持以職工為本，充分履行維護(hù)職工權(quán)益、服務(wù)職工群眾的基本職責(zé)，指導(dǎo)基層單位健全以職工代表大會(huì)為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度。認(rèn)定廠務(wù)公開民主管理四星級(jí)單位，推動(dòng)廠務(wù)公開民主管理健康發(fā)展。走訪企業(yè)摸實(shí)情，多形式、多渠道了解職工在地位待遇提升等方面遇到的新情況新問題，督促企業(yè)認(rèn)真落實(shí)職工權(quán)益及勞動(dòng)保護(hù)措施。扎實(shí)推動(dòng)廠務(wù)公開民主管理制度建設(shè)，組織開展職代會(huì)、廠務(wù)公開、集體合同三項(xiàng)制度落實(shí)情況監(jiān)督檢查。建立29家勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)和工會(huì)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)。指導(dǎo)10家單位召開了職代會(huì)。

　　持續(xù)開展“四季送”慰問幫扶活動(dòng)，經(jīng)常性普惠措施更加貼心溫暖。通過動(dòng)態(tài)管理與精準(zhǔn)幫扶、大病互助等手段，讓困難職工真切感受到組織的關(guān)懷。建立困難職工幫扶、慰問走訪和職工福利等項(xiàng)目相互銜接、層次清晰、各有側(cè)重的幫扶服務(wù)格局，對(duì)重病等深度困難職工家庭實(shí)施精準(zhǔn)常態(tài)幫扶，讓職工群眾有更多的獲得感、幸福感、安全感。全面開展“工會(huì)進(jìn)萬家”活動(dòng)，各級(jí)工會(huì)籌措專項(xiàng)幫扶資金198.45萬元開展“送溫暖”活動(dòng)，籌措150.5萬元開展“送清涼”慰問活動(dòng)。下?lián)軇谀�專�?xiàng)補(bǔ)助金27.8萬，困難職工專項(xiàng)幫扶資金35.45萬元，走訪慰問一線單位、班組45個(gè)。

　　自身建設(shè)激發(fā)活力

　　產(chǎn)業(yè)工會(huì)要發(fā)展、有活力，工作要?jiǎng)?chuàng)新，就必須建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良，團(tuán)結(jié)和諧的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。

　　加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，就是不斷擴(kuò)大工會(huì)工作覆蓋面，增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力。當(dāng)前仍存在基層工會(huì)活力不足的問題。針對(duì)這一情況，省農(nóng)林水利氣象工會(huì)重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話精神，以“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)為抓手，不斷深化全體黨員干部對(duì)百年黨史的系統(tǒng)把握，明確繼承傳統(tǒng)、立足當(dāng)前、開創(chuàng)未來的實(shí)踐要求，推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。

　　做到把支部黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同落實(shí)，履行“一崗雙責(zé)”，從嚴(yán)從實(shí)抓好黨內(nèi)政治生活，規(guī)范執(zhí)行“三會(huì)一課”、談心談話、主題黨日、組織生活會(huì)等制度，制定黨支部建設(shè)“晉級(jí)爭星”活動(dòng)方案，開展主題黨日活動(dòng)4次，談心談話20人次。

　　持續(xù)用“十改十問十努力”強(qiáng)化工會(huì)干部作風(fēng)建設(shè)，工作任務(wù)項(xiàng)目化，工作推動(dòng)專班化，做到事事有人做、事事有人管。舉辦基層工會(huì)主席能力素質(zhì)提升班，提高產(chǎn)業(yè)工會(huì)干部服務(wù)職工的能力和水平，真正把工會(huì)建設(shè)成堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)工作大局、切實(shí)履行職責(zé)，把工會(huì)干部鍛造成職工信賴的“娘家人”。全面完成了網(wǎng)上工作平臺(tái)信息采集工作，會(huì)員實(shí)名制登記100%。圍繞“產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革提升年”開展調(diào)查研究，創(chuàng)新開展網(wǎng)上調(diào)查問卷，近2000名職工參與網(wǎng)上調(diào)查問卷。

　　“怎么能為職工服務(wù)好，怎么去做最貼心的‘娘家人’，工作中瑣碎的事兒我們都會(huì)一件件去落實(shí)，一步步跟到位。我們今后要將工作的觸角深入到基層，密切聯(lián)系黨和群眾，了解更深入和透徹，能夠真正為職工說實(shí)話，辦好事。”周曉芳說。

　　本報(bào)記者 鮮康