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陜工網(wǎng)訊 近日，韓城礦業(yè)下峪口礦信息化實訓基地建成使用，有效提升職工信息化素養(yǎng)和技術水平。
信息化實訓基地分為模擬井下巷道安裝培訓區(qū)、設備常見故障排除區(qū)、光纖熔接培訓區(qū)三個區(qū)域，教學區(qū)域墻面安裝了人員定位、應急廣播、工業(yè)視頻、調(diào)度電話各系統(tǒng)安裝標準等理論知識牌板。
該礦信息管理部聯(lián)合信息化運維隊在實訓基地開展首次職工培訓。培訓采用理論教學與實踐操作相結合的方式，圍繞人員定位、應急廣播、工業(yè)視頻、調(diào)度電話四個信息化系統(tǒng)的安裝標準、一般故障判斷，網(wǎng)絡連接線打水晶頭方法及網(wǎng)絡故障方法等內(nèi)容開展，對常見故障進行深入淺出地講解。實訓基地通過模擬井下巷道的方式讓參訓人員對安裝標準和接線工藝有直觀的理解和體驗，提高培訓質(zhì)量。
在信息化實訓基地建設前期，該礦對井下的信息化需求進行深入調(diào)研分析，結合行業(yè)實踐優(yōu)秀案例，制定了實訓基地建設方案。在實訓基地運營管理上，制定了詳細的操作規(guī)程和維護計劃，確保穩(wěn)定運行。同時，信息管理部對近期培訓效果進行了評估和反饋，根據(jù)缺什么補什么的原則不斷優(yōu)化實訓內(nèi)容和方法。
據(jù)悉，自2021年開始，該礦陸續(xù)建成小絞車、維修電工、綜掘機司機、乳化液泵工、電機車司機、膠帶輸送機6座實訓基地。信息化實訓基地建成使用后，將不斷培養(yǎng)出一大批懂技術、會操作的信息化人才，彌補信息化建設、智能化轉(zhuǎn)型技術人才緊缺的空白，為煤礦“四化”提供強有力的人才保障。(孫錦濤 張媛)
責任編輯：胡睿琳
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