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從今年6月份開始，延安王家坪實業(yè)發(fā)展集團有限公司（以下簡稱延王集團）工會分五批組織職工到上海參觀世博園。讓所有職工去世博園大開眼界，在陜西民營企業(yè)還是第一家。記者在采訪該集團工會主席楊卓婭時，她說這是他們王總專門吩咐工會為職工辦的一件實事。她說的王總指的就是延王集團總經理王西林。
    延王集團原為延安王家坪汽車聯運公司，是王西林一手創(chuàng)建的民營企業(yè)。2004年組建成集團公司，成為集汽車貨運、鐵路代辦運輸、修理加油、酒店服務、印刷印務和民辦教育等一專多營，具有綜合實力的民營企業(yè)發(fā)展集團。創(chuàng)業(yè)二十余年來，王西林持之以恒地在三秦大地上廣布愛心，在積極投身助學、救孤、扶殘、修橋、建校、抗災等社會公益事業(yè)的同時，緊緊依靠職工辦企業(yè)，關心愛護職工，大力為職工辦好事、實事，用實際行動詮釋了“奮斗一生、奉獻一生、快樂一生”的人生格言。
    劉曉靜現在是王西林創(chuàng)辦的延安育英中學初一年級的數學老師，月收入在2800元左右，還住著130平方米的教師公寓，這樣的待遇在省城西安年輕教師中都是不多見的。記者采訪時劉曉靜動情地說：“如果沒有王叔叔的幫助，我現在生活是什么樣子誰也不知道！”2001年，劉曉靜的父母雙雙下崗，她考上了寶雞文理學院，面對高昂的學費，家人只得做出一個痛苦的抉擇：不讓她去上學。那段日子，她與母親整天以淚洗面。在延安市總工會開展的“金秋助學”活動中，王西林結識了劉曉靜，一口答應資助她讀完大學。在王西林的資助下，2004年她順利完成學業(yè)。然而就業(yè)難又成為她人生一道難關，像其他大學生一樣，經過多次應聘、求職后，劉曉靜又一次徘徊在人生的十字路口。又是王西林讓她來育英學校任教，解決了她的就業(yè)問題。
    劉曉靜只是王西林幫助過的困難職工中的一個。在長期的創(chuàng)業(yè)中，王西林一方面注重企業(yè)效益的發(fā)展，一方面注重職工權益的維護。在創(chuàng)業(yè)初期企業(yè)就組建了工會組織，把包括農民工在內的全體職工吸收為工會會員，并想方設法通過工會依法維護職工的合法權益。在《勞動合同法》實施后，他與全體職工簽訂了三年以上勞動合同，還通過工會與職工簽訂了工資集體協商合同。按照國家政策，結合企業(yè)實際，王西林為職工足額繳納了養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會保險，繳納三項基金職工人數和金額在延安市名列首位。在集團現有職工中，女職工占到總人數的1/3，王西林把維護女工權益當成一個重點工作來抓。2007年在上級工會的指導下，由企業(yè)工會女工主任代表女職工與企業(yè)代表簽訂了《女職工專項集體合同》，使女職工的合法權益得到了充分的保障。
    王西林常說： “一個老板為職工辦一兩件好事并不難，難的是一輩子都為職工辦好事！”為了踐行他的這個承諾，他著眼于職工群眾的切身利益，從職工群眾關心的實際問題出發(fā)，將職工滿意不滿意始終作為創(chuàng)業(yè)和企業(yè)改革的立足點和出發(fā)點，力主在企業(yè)發(fā)展的關鍵時刻，要集中財力為職工辦幾件大事。為改善和提高職工福利待遇和生活水平，他多方奔走，跑手續(xù)、尋資金，硬是在荒灘坡溝上為職工修建了70套1400多平方米的住宅樓和5棟別墅，一下子就解決了職工住房難的問題。延王集團地處延安城區(qū)的邊緣地帶，職工和職工子女上班、上學乘車十分困難，為解決這一難題，王西林一次投資260多萬元購買了5輛大轎車，專門接送職工和職工子女上班上學。
    志高則路長，品高則聲遠。作為全國勞動模范，多年來，王西林一直堅持為職工辦好事，提高了職工的主人翁意識，使企業(yè)呈現出朝氣蓬勃、和諧向上的精神風貌，增強了企業(yè)的向心力和凝聚力，實現了職工愛企業(yè)，企業(yè)關心職工的“雙贏”，為延安民營企業(yè)和諧發(fā)展樹立了典范。
    本報記者閻冬實習生蘇歡李潔瓊