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　　本報訊（記者 楊濤）“感謝工會組織為我們普通職工辦的一件大好事，互助保障真真切切緩解了我們家的經(jīng)濟(jì)困難！”1月22日上午，當(dāng)接過寶雞市總送來的30000元互助保障賠付款時，職工劉志忠的家屬熱淚盈眶、感動不已。
　　記者從寶雞市總工會獲悉，2016年，寶雞市互助保障參保職工超10萬人次，保費收入854萬元，完成省辦下達(dá)任務(wù)的193%，創(chuàng)歷史新高。受益職工7299人次，發(fā)放賠付及救助金590萬余元。
　　職工互助保障，是事關(guān)職工切身利益的民心工程。2016年，寶雞市互助保障工作由市總主要領(lǐng)導(dǎo)親自“掛帥”，下達(dá)工作任務(wù)，并列入目標(biāo)考核。同時，在市總的積極爭取下，得到寶雞市委、政府的大力支持，由市政府辦公室以寶政辦函[2015]95號文件轉(zhuǎn)發(fā)了《市總工會關(guān)于在全市開展職工醫(yī)療互助保障工作意見》，并召開專題會議，布置全年工作，為推動職工互助保障工作起到了良好成效。尤其是麟游縣總工會更是拿出專門經(jīng)費為參保職工每人補(bǔ)貼10元保費，增強(qiáng)職工抵御風(fēng)險的能力，調(diào)動了縣區(qū)職工參保積極性。
　　企業(yè)根據(jù)實際情況，采取行政出一點，工會籌一點的方法，使職工能夠順利參保。中鐵寶工是困難戶，但企業(yè)非常重視互助保障工作，利用本單位廣播、網(wǎng)絡(luò)大力宣傳，動員職工在參保的基礎(chǔ)上采取工會出一部分，個人出一部分的方法，使職工的參保率達(dá)到98%，擴(kuò)大了職工互助保障的覆蓋面，也受到了職工的歡迎。
　　據(jù)了解，職工保險收費低，賠付及時，手續(xù)簡便，在一定的程度上緩解了職工的醫(yī)療負(fù)擔(dān)和壓力。寶雞市總工會利用多種形式開展組織現(xiàn)場宣傳活動來提高互助保障的參與度。2016年7月，市總領(lǐng)導(dǎo)及工作人員深入寶雞啤酒廠車間、班組，現(xiàn)場講解互助保障計劃條款，受到職工歡迎，得到了職工認(rèn)可和支持，極大調(diào)動了職工參保的積極性，全廠1200余名職工全部參保。
　　在提高職工互助保障參與度同時，寶雞市總工會加大對經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，定期組織基層代辦人員進(jìn)行互助保障業(yè)務(wù)培訓(xùn)，熟練掌握互助保障各項業(yè)務(wù)，提高了工作效率，使得互助保障計劃參保率逐年提高。