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記玉門村工會(huì)主席余勝海

早就聽說過白河縣玉門村工會(huì)主席余勝海這個(gè)人，“家家無閑人、人人有事干、天天有收入。”
    一個(gè)小小的村干部竟能喊出如此“硬氣”的口號(hào)，他身后又有著怎樣的底氣，使人不禁想要一探究竟。
    雖然現(xiàn)在玉門村工會(huì)工作開展得風(fēng)生水起，但工會(huì)建立之初，如何讓人們意識(shí)到加入工會(huì)的必要性，余勝海也著實(shí)動(dòng)了一番腦筋。“最重要的還是做好工會(huì)工作，讓老百姓從工會(huì)真正得到益處，口耳相傳，越來越多的人就會(huì)自發(fā)加入工會(huì)�！�
    玉門村這個(gè)小山村，是由原玉門、馬道、龍泉、天池四個(gè)自然村合并而成的，自然面積19.72平方公里。余勝海告訴記者，由于地處大山深處，村里的土地分散而貧瘠，依靠種地，只能勉強(qiáng)混個(gè)溫飽。村民意識(shí)到，僅靠著那點(diǎn)土地很難過上富裕的生活，不少人早在上世紀(jì)80年代便選擇外出務(wù)工。余勝海做過一個(gè)粗略的統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)在村里每年勞務(wù)輸出人數(shù)能達(dá)到600人以上，分布在全國各地的各行各業(yè)，在年人均純收入當(dāng)中，勞務(wù)收入所占的比例達(dá)到百分之七十。
    但問題也隨之而來，這些外出務(wù)工的人員，大部分都在山西、河北等地從事礦業(yè)開采這種高風(fēng)險(xiǎn)的工作�！凹幢闶菑氖缕渌�行業(yè)，也是付出的多，拿到的報(bào)酬少。”余勝海向記者舉了這樣一個(gè)例子，玉門村村民程德平2006年前往北京一個(gè)保溫材料廠打工，在高空作業(yè)時(shí)發(fā)生事故摔傷致殘。而廠方僅僅一次性賠償了6000元。最終這名年僅19歲的少年由于無錢醫(yī)治，于2007年的一個(gè)冬日撇下了無依無靠的母親，離開了人世。在玉門村這種案例還有很多，余勝海親眼目睹著不少家庭因?yàn)楣�傷亦或是維權(quán)艱難而導(dǎo)致整個(gè)家庭的衰落。
    據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，幾年來玉門村外出務(wù)工人員當(dāng)中，死于礦難的就有21人，致殘3人，工傷無法得到補(bǔ)償?shù)陌咐�更是不勝枚舉。一時(shí)間“維權(quán)”成為了不少村民的一塊心病。2007年在上級(jí)部門的多方努力下，玉門村正式建立了工會(huì)組織，而時(shí)任村支書的余勝海則兼職成為了一名工會(huì)主席。
    提起維權(quán)工作，余勝海用了三個(gè)字“難得很”。玉門村村民維權(quán)有自己的特點(diǎn)，由于大部分的外出務(wù)工人員都在比較遠(yuǎn)的地方，所以一旦遇到大的維權(quán)案件就需要余勝海親自去外地進(jìn)行維權(quán)。從2007年至今，余勝海先后奔赴河北、安徽等地，為村民維權(quán)近20起。大多數(shù)情況下他都是只身上路，有時(shí)候則是帶著家屬一起奔赴維權(quán)現(xiàn)場。他坦言：“維權(quán)的過程就沒有‘一帆風(fēng)順’過，畢竟是從對(duì)方口袋里往外掏錢。”
    在外維權(quán)，常常要看人臉色，有時(shí)候還要遭受生命安全上的威脅。據(jù)他回憶，2009年在湖南為一名村民維權(quán)時(shí)便遇到“不買賬”的，對(duì)方的態(tài)度一度很惡劣。因此，他積極聯(lián)系當(dāng)?shù)毓��?huì)、勞動(dòng)部門，加上自己天天磨，日日泡，最終為工傷村民爭取到了應(yīng)有的補(bǔ)償。說著，余勝海還掏出了縣工會(huì)統(tǒng)一制作的工作證，他笑言出門維權(quán)多虧了這個(gè)小本本，在外面村支書的頭銜不管用，但工會(huì)主席的名頭卻能起到不小的作用，絕大多數(shù)情況下，當(dāng)?shù)氐墓��?huì)都能給予他一定的幫助，“全國工會(huì)是一家嘛。”當(dāng)談到人們感興趣的“家家無閑人、人人有事干、天天有收入”這三句話時(shí)，余勝海顯得有些不好意思：“是不是有些像大話啊，不過這確實(shí)是全村上下努力的結(jié)果�！� （下轉(zhuǎn)三版）
    （上接一版）他告訴記者，這三句話并不是專門想出的一個(gè)口號(hào)，而是在一次匯報(bào)工作時(shí)臨場總結(jié)的，并不是一個(gè)刻意之舉，更多是相關(guān)工作開展良好的“水到渠成”。但這之前“挖渠”的過程，卻付出了余勝海極大的心血。
    余勝海感慨，以前村里人出去打工，干的都是最累最危險(xiǎn)的活。如何讓打工人員在從業(yè)技能上有所提升一直是當(dāng)?shù)毓��?huì)部門思考的問題。就拿玉門村來說，幾年來，村上一直致力于做好初高中生畢業(yè)后未升入高等學(xué)府學(xué)生的執(zhí)教培訓(xùn)工作。通過開會(huì)宣傳義務(wù)教育、上門耐心做思想工作。聯(lián)合農(nóng)村各項(xiàng)惠農(nóng)政策，對(duì)于不接受培訓(xùn)的學(xué)生，將停止對(duì)該生家庭的一切優(yōu)惠政策，從而使每年的初高中畢業(yè)生一個(gè)不漏的參加市縣職業(yè)教育的培訓(xùn)，并在保學(xué)控輟方面和每一位家長簽訂協(xié)議，確保人人技能工程有效實(shí)施。“抓好中青年農(nóng)民工的培訓(xùn)工作，使他們樂意參加市縣組合的短期免費(fèi)培訓(xùn)。讓他們掌握一技之長，在外出就業(yè)時(shí)有保障，把他們培養(yǎng)成新時(shí)期的新型農(nóng)民�！边@是一個(gè)長遠(yuǎn)目標(biāo)，卻也在余勝海這樣的基層工會(huì)工作者的努力下逐漸變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。去年，在上級(jí)工會(huì)的組織下，招工企業(yè)把招聘會(huì)辦到了村上，通過在村現(xiàn)場培訓(xùn)學(xué)習(xí)，江蘇華紅服裝有限公司與村上35人現(xiàn)場簽訂了勞動(dòng)合同，確保月工資都在1500-1800元之間，這樣的薪酬待遇是村民們以前所不敢想象的。
    除卻對(duì)外出務(wù)工人員的各項(xiàng)支持，村上還積極組織剩余勞動(dòng)力從事經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)，并對(duì)留守人員給予最大限度的關(guān)懷，形成一個(gè)三點(diǎn)支撐的穩(wěn)定局面。
    余勝海介紹說，由于村中的留守人員大多為老人、婦女和兒童，無法從事重體力勞動(dòng)，所以他們主抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)，依托省上千村扶貧互助資金協(xié)會(huì)的扶持，大力發(fā)展種養(yǎng)加工業(yè)，緊抓東桑西移的機(jī)遇，以蠶桑為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，僅去年便養(yǎng)蠶超過500噸，創(chuàng)收40多萬元。同時(shí)以種養(yǎng)殖大戶為龍頭，發(fā)展豬、羊、雞養(yǎng)殖。種植業(yè)為中藥材，大棚菜以及露天菜，目前玉門村包括專業(yè)種菜戶每天到集鎮(zhèn)賣菜的婦女已達(dá)30多人。
    做好留守人員的服務(wù)工作。本村大部分青壯年全部外出，只留下老人、小孩在家，村工會(huì)負(fù)責(zé)協(xié)助把全村的留守兒童送到鎮(zhèn)中心幼兒園進(jìn)行全托。在生產(chǎn)生活中給予留守老人照顧，有病叫衛(wèi)生室醫(yī)生上門治病，農(nóng)忙季節(jié)組織勞力幫扶，所花費(fèi)用待年底一次付款，工會(huì)的工作使外出農(nóng)民工更加安心地在外地工作。
    采訪時(shí)，記者的提問經(jīng)常會(huì)因村民的來訪而被打斷，不論是老人還是青年，余勝�？偸瞧鹕砟托牡臑樗麄兘鉀Q問題，之后再坐回記者面前，喝口熱水繼續(xù)之前的話題�？梢哉f正是這些樸實(shí)的基層工會(huì)工作者辛勤、不計(jì)回報(bào)的付出，才使得基層工會(huì)工作在這些年有了長足的發(fā)展，才在基層中樹立了有困難找工會(huì)的和諧氛圍。 本報(bào)記者 劉鵬