要讓農(nóng)民工有“認同感”“成就感”

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2009-09-28 01:46:53來源：

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    近年來，“用工荒”特別是“民工荒”現(xiàn)象在全國各地都時有發(fā)生，“民工荒”問題已成為困擾城市發(fā)展的一個重要難題。
    我鄉(xiāng)下有一堂兄，多年來一直輾轉(zhuǎn)全國各地的建筑工地打工。前年，他在某大城市的一項“形象工程”施工中，不幸從腳手架上摔了下來，終身癱瘓。出乎意料的是，當我春節(jié)回家看望他時，他并沒有過多地給我吐苦水，而只是告訴我他現(xiàn)在最大的心愿就是想去看看那個如今已成該市標志性的建筑一眼，畢竟那是他和他的工友們血和汗的結(jié)晶。
    無獨有偶，我見過這樣一則報道：一群農(nóng)民建筑工為了一家星級酒店能如期竣工，加班加點幾個月。酒店開張那天，他們興奮地相約到酒店門口，想照張相合個影，卻被保安以影響酒店形象為由趕得遠遠的。
    農(nóng)民工問題絕不僅僅是拖欠工資的問題，農(nóng)民工的內(nèi)心世界也極其豐富，特別是年輕一點的農(nóng)民工，他們在付出大量的血汗和勞動后，更渴望一種認同感、成就感。
    其實，在這方面也有一些好的經(jīng)驗。某棉紡廠生產(chǎn)一線大多是農(nóng)村來的年輕姑娘，思想很不穩(wěn)定。該廠不僅在生活上給予關(guān)心，而且在 “評先”、 “培訓(xùn)”等方面與正式工一視同仁，大大激發(fā)了她們的工作熱情，有幾個還榮獲了行業(yè) “技術(shù)能手”稱號。
    因此，從內(nèi)心深處不歧視農(nóng)民工，讓農(nóng)民工有“認同感”、“成就感”，是解決當前“民工荒”問題的一個不可忽視的方面。
（明偉方）

責(zé)任編輯：sxworker

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