8月30日“地鐵保安拖拽女乘客”發(fā)生后,西安市高度重視,迅速成立由市紀委、市公安局組成的調(diào)查組,現(xiàn)將有關(guān)調(diào)查和處理情況通報如下:
西安市公安局通報:8月30日16時55分,郭某(女)乘地鐵三號線行至青龍寺站時,因其接打電話聲音較大,對面乘客陳某提醒其注意言行,隨即兩人發(fā)生口角,并引發(fā)輕微肢體沖突。其間,地鐵公司保安員陳某某到場制止雙方?jīng)_突,并要求兩人下車進行處理,郭某拒絕下車。因郭某持續(xù)大聲吵鬧,影響了地鐵公共秩序,在車輛到達大雁塔站后,保安員陳某某強行拉拽郭某下車,造成郭某部分身體暴露。隨后,郭某再次返回車廂,自行整理好衣服,未再與他人發(fā)生爭執(zhí),于18時05分從丈八北路站自行離開。
經(jīng)查,郭某在地鐵車廂內(nèi)大聲吵鬧,并與乘客陳某有輕微肢體沖突,擾亂地鐵公共秩序;保安員陳某某在處置突發(fā)事件過程中不冷靜,方法簡單粗暴,存在拖拽行為,造成惡劣影響。
根據(jù)目前調(diào)查掌握證據(jù),乘客郭某、陳某擾亂地鐵公共秩序的行為,情節(jié)輕微,依據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》第十九條第(一)項之規(guī)定,對郭某、陳某不予治安處罰,由公安機關(guān)給予批評教育;保安員陳某某工作方法簡單粗暴,但尚不構(gòu)成違法犯罪,責(zé)令其所屬保安公司對其予以停職并依規(guī)調(diào)查處理;根據(jù)《保安服務(wù)管理條例》等有關(guān)規(guī)定,公安機關(guān)對保安公司崗位責(zé)任制度、保安員管理制度落實不到位等問題責(zé)令限期整改,市地鐵運營分公司依據(jù)合同約定做進一步處理。
西安市紀委監(jiān)委通報:經(jīng)西安市紀委監(jiān)委調(diào)查,西安市軌道交通集團及其運營分公司在工作中服務(wù)群眾意識不強;對相關(guān)人員教育培訓(xùn)不經(jīng)常,日常監(jiān)管存在漏洞,保安人員履行職責(zé)不文明不規(guī)范;事件發(fā)生后調(diào)查核實情況不深入不全面,工作作風(fēng)不嚴不實,反思反省不深刻。給予西安市軌道交通集團及其運營分公司3名相關(guān)負責(zé)人黨內(nèi)警告處分,1名相關(guān)負責(zé)人調(diào)離工作崗位,2名相關(guān)負責(zé)人誡勉談話,1名相關(guān)負責(zé)人談話提醒。
(總臺記者 楊雨桐 李志 甘志慶 孟濤)
責(zé)任編輯:胡睿琳
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